Joignez-vous à notre équipe ! Nous formons une société pharmaceutique mondiale diversifiée qui a pour mission d’enrichir la vie des gens en travaillant sans relâche pour produire de meilleurs résultats en santé. Nous mettons au point, fabriquons et commercialisons une vaste gamme de produits, principalement dans les domaines de la gastroentérologie, l’hépatologie, la neurologie, la dermatologie, l’esthétique médicale, ainsi que des produits pharmaceutiques internationaux. Nos 7 000 employés partagent les mêmes objectifs et valeurs qui sont le fondement des produits de santé essentiels à des millions de personnes à travers le monde.

Nous sommes donc à la recherche de personnes dévouées qui, comme nous, ont le sens de l’urgence, de l’unité et de l’excellence. Nous cherchons une personne fiable et respectueuse qui cherche toujours à faire ce qui est juste. Quelqu’un à la fois imaginatif et proactif, qui a l’œil pour cibler les possibilités. Une personne perspicace qui sait s’adapter et qui a soif d’actions.

Nous voulons qu’une personne disciplinée, motivée et responsable se joigne à notre équipe. Si vous incarnez ces valeurs, contactez-nous et aidez-nous à façonner l’avenir ! 

Join a team! We are a global diversified pharmaceutical company enriching lives through our relentless drive to deliver better health outcomes. We develop, manufacture and market a range of products, primarily in gastroenterology, hepatology, neurology, dermatology, medical aesthetic devices, international pharmaceuticals. Our 7,000 employees share a common goal and values, propelling us to provide essential care to millions of people globally. We seek dedicated individuals who share our sense of urgency, unity, and excellence.

We are looking for a trustworthy and respectful individual who consistently does the right thing. Someone who is imaginative and proactive, with a keen eye for what is possible. A perceptive and adaptive person who is action oriented. We need a disciplined, focused, and accountable team member. If you embody these values, come join our company and help us shape the future.

We are all in it together to make a difference. Be a part of a culture that doesn't just wait for change but actively creates it—where your skills and values drive our collective progress and impact.

Description de poste

Titre du poste : Électromécanicien

Supérieur hiérarchique : Chef, Ingénierie et entretien technique

1.                Résumé du poste  

Le rôle de l’électromécanicien est d’effectuer les entretiens préventifs et correctifs des équipements de production, la coordination et le suivi des activités des projets qui lui sont confiés en respect des règles HSE et de la conformité aux BPF, BPL et autres guides, standards et règlementation en vigueur.

2.                Fonctions principales

Entretien des équipements et services mécaniques

• Exécute les entretiens préventifs et correctifs des équipements de production (fabrication et conditionnement)
• Exécute l’ensemble des tâches requises selon les priorités du service en respect des normes en vigueur
• Assure le support technique en relation avec les équipements de production et corrige les problèmes d'opération
• Effectue les entretiens préventifs et correctifs du système de palettisation automatique
• Effectue les entretiens préventifs et correctifs de certains équipements au sein d’autres départements (laboratoire, entrepôt)
• Assure le maintien en état d’opération du système d'eau purifiée
• Effectue le diagnostic et assure le support sur les équipements PLC
• Effectue le diagnostic et assure le support lors de problèmes électriques au bâtiment et pour les équipements
• Utilise le système SAP pour consultation, planification, confirmation des bons de travail
• S’assure du respect des dates d’échéance et de l’exécution des bons de travail sous sa responsabilité
• S’assure du respect des processus qualité BPF et HSE lors de modifications d’équipements
• Assure le support technique en relation avec les équipements de production et corrige les problèmes d'opération
• Répond aux demandes des "clients" pour tous les aspects touchant les problèmes mécaniques des équipements
• Exécute les achats/réceptions de matériel et gère l’inventaire du matériel requis pour la bonne marche des travaux et des opérations (commandes, suivi, facturation)
• Supporte le programme de calibration des équipements et exécute les tâches de calibration des équipements afin de respecter les échéanciers
• S’assure de maintenir les programmes d'économie d'énergie dans les projets et activités journalières
• Effectue les entretiens préventifs et correctifs des équipements de production dans les délais requis
• Assure un support aux problèmes PLC et électriques lorsque requis
• Informe le chef du service, ou son substitut, des problèmes encourus lors des entretiens et/ou projets
• S’assure de maintenir son poste de travail propre, selon les BPF et les exigences en sécurité du travail

Projets

• Participe à la planification, l’organisation et la mise en marche de projets reliés aux équipements de production  (conditionnement et fabrication)

• Assure le support lors de la mise en marche et l’opération des équipements
• Coordonne et surveille les travaux d’entrepreneurs extérieurs reliés aux préventifs/correctifs des équipements de production
• Exécute l’ensemble des tâches sous sa responsabilité pour la validation des équipements selon les normes BPF, HSE et autre réglementation spécifique aux équipements

3.                Responsabilité de gestion

Sous la supervision du Chef, Ingénierie et entretien technique, l’électromécanicien effectue les entretiens préventifs et correctifs des équipements de production (fabrication, conditionnement) et de tout autre équipement selon les besoins de l’entreprise. Il peut avoir la responsabilité de coordonner les travaux des entrepreneurs et de s’assurer du respect des normes en vigueur. Aucune responsabilité de supervision directe n’incombe à ce poste.

4.                Principales relations professionnelles (internes / externes)

Partenaires internes : La production, le service HSE, le service Qualité, le service des achats

Partenaires externes : Fournisseurs de services, entrepreneurs reliés aux projets

5.                Connaissances et compétences requises :

a) Formation requise

Diplôme d’Études Collégiales (DEC) en Électromécanique

b) Langues

Français. Anglais un atout

c) Expérience et connaissances particulières

3 à 5 ans d’expérience en électromécanique sur des équipements de production

Connaissance des normes canadiennes

Connaissance du milieu pharmaceutique

d) Compétences techniques spécifiques

Automatismes/ informatique industrielle

Mécanique / Électro -Mécanique

Électricité

Énergies et fluides (air, eau, …)

HSE

BPF / GMP

Réglementation, équipements

***

Job Title: Electromechanic

Supervisor: Head of Engineering and Technical Maintenance

1.                Job Summary  

The role of the electromechanic is to perform preventive and corrective maintenance on production equipment, coordinate and follow up on assigned project activities while adhering to HSE rules and compliance with GMP, GLP, and other relevant standards, regulations, and guidelines.

2.                Main Responsabilities  

EQUIPMENT MAINTENANCE AND MECHANICAL SERVICES
• Perform preventive and corrective maintenance on production equipment (manufacturing and packaging).
• Execute all required tasks according to department priorities and in compliance with applicable standards.
• Provide technical support for production equipment and resolve operational issues.
• Perform preventive and corrective maintenance on the automatic palletizing system.
• Perform preventive and corrective maintenance on equipment in other departments (laboratory, warehouse).
• Ensure the operation of the purified water system.
• Diagnose and provide support for PLC equipment.
• Diagnose and provide support for electrical issues in the building and for equipment.
• Use the SAP system for consultation, planning, and confirmation of work orders.
• Ensure the timely completion and execution of work orders under their responsibility.
• Ensure compliance with GMP and HSE quality processes when modifying equipment.
• Provide technical support for production equipment and resolve operational issues.
• Respond to “client” requests for any mechanical equipment issues.
• Handle material purchasing/receiving and manage inventory of materials necessary for the smooth operation of work and operations (ordering, tracking, billing).
• Support the equipment calibration program and carry out calibration tasks to meet deadlines.
• Ensure energy-saving programs are maintained in daily projects and activities.
• Perform preventive and corrective maintenance on production equipment within required timelines.
• Provide support for PLC and electrical issues when necessary.
• Inform the department head, or their substitute, of any issues encountered during maintenance and/or projects.
• Maintain a clean work area in compliance with GMP and workplace safety requirements.

PROJECTS
• Participate in the planning, organization, and startup of projects related to production equipment (packaging and manufacturing).
• Provide support during the startup and operation of equipment.
• Coordinate and monitor the work of external contractors related to the preventive/corrective maintenance of production equipment.
• Complete all tasks under their responsibility for equipment validation according to GMP, HSE, and other relevant regulations.

3.                Management Responsibilities  

Under the supervision of the Head of Engineering and Technical Maintenance, the electromechanic performs preventive and corrective maintenance on production equipment (manufacturing, packaging) and any other equipment as needed by the company. They may be responsible for coordinating the work of contractors and ensuring compliance with current standards. This role does not include direct supervisory responsibilities.

4.                Main Professional Relationships (Internal/External)

Internal Partners: Production, HSE Department, Quality Department, Purchasing Department

External Partners: Service providers, contractors related to projects

5.                Required Knowledge and Skills:   

a) Required Education
College Degree (DEC) in Electromechanics

b) Languages
French. English is an asset.

c) Experience and Specific Knowledge
3 to 5 years of experience in electromechanics on production equipment
Knowledge of Canadian standards
Knowledge of the pharmaceutical industry

d) Specific Technical Skills
Automation/Industrial IT
Mechanical/Electromechanical
Electricity
Energy and fluids (air, water, etc.)
HSE
GMP
Regulations, equipment

The masculine is used in this publication without prejudice for the sake of conciseness.
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